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中国多国籍企業における人的資源管理の現地化と LOR について (2)
https://fukuoka-u.repo.nii.ac.jp/records/6331
https://fukuoka-u.repo.nii.ac.jp/records/633108020714-394d-4b5a-bfc0-6a581b761964
| 名前 / ファイル | ライセンス | アクション |
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| Item type | 紀要論文 / Departmental Bulletin Paper(1) | |||||
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| 公開日 | 2022-10-05 | |||||
| タイトル | ||||||
| タイトル | 中国多国籍企業における人的資源管理の現地化と LOR について (2) | |||||
| 言語 | ||||||
| 言語 | jpn | |||||
| 資源タイプ | ||||||
| 資源タイプ識別子 | http://purl.org/coar/resource_type/c_6501 | |||||
| 資源タイプ | departmental bulletin paper | |||||
| その他(別言語等)のタイトル | ||||||
| その他のタイトル | Human Resource Management Localization of Chinese Multinational Corporations and Liabilities of Origin (2) | |||||
| 著者 |
于, 暁爽
× 于, 暁爽 |
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| 著者別名 |
Yu, Xiaoshuang
× Yu, Xiaoshuang |
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| 書誌情報 |
福岡大学商学論叢 en : Fukuoka University Review of Commercial Sciences 巻 67, 号 2, p. 145-180, 発行日 2022-09 |
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| 出版者 | ||||||
| 出版者 | 福岡大学研究推進部 | |||||
| ページ属性 | ||||||
| 値 | P:論文 | |||||
| 記事種別 | ||||||
| 値 | 論説 | |||||
| ISSN | ||||||
| 収録物識別子タイプ | ISSN | |||||
| 収録物識別子 | 0285-2780 | |||||
| 雑誌書誌ID(NCID) | ||||||
| 収録物識別子タイプ | NCID | |||||
| 収録物識別子 | AN00216470 | |||||
| 著者版フラグ | ||||||
| 出版タイプ | VoR | |||||
| 出版タイプResource | http://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85 | |||||
| フォーマット | ||||||
| 内容記述タイプ | Other | |||||
| 内容記述 | application/pdf | |||||